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Estudios Socio-Jurídicos
versión impresa ISSN 0124-0579
Resumen
GRANADOS FERREIRA, JACKELINE. El principio de la estabilidad laboral reforzada de trabajadores en situación de debilidad manifiesta: análisis del principio en las decisiones tomadas por la Sala Laboral del Tribunal Superior de Bucaramanga. Estud. Socio-Juríd [online]. 2023, vol.25, n.1, e07. Epub 12-Oct-2023. ISSN 0124-0579. https://doi.org/10.12804/revistas.urosario.edu.co/sociojuridicos/a.12420.
Este artículo estudia la jurisprudencia de la Corte Constitucional y la Corte Suprema de Justicia que aborda la estabilidad laboral reforzada en trabajadores con debilidad manifiesta. Así mismo, se adentra en el análisis de la totalidad de decisiones que ha resuelto sobre la materia la Sala Laboral del Tribunal Superior de Bucaramanga y sintetiza la línea jurisprudencial de las altas cortes que ha seguido el mismo tribunal, consideraciones que constituyen el núcleo teórico del amparo constitucional de la estabilidad laboral reforzada en relación con el despido de trabajadores en situación de debilidad manifiesta.
Palabras clave : estabilidad laboral reforzada; debilidad manifiesta; principios constitucionales; jurisprudencia de las altas cortes; línea jurisprudencial.