Resumen

PLASENCIA-SOLER, Juan Antonio; MARRERO-DELGADO, Fernando; BAJO-SANJUAN, Anna María  y  NICADO-GARCIA, Miriam. Modelos para evaluar la sostenibilidad de las organizaciones. estud.gerenc. [online]. 2018, vol.34, n.146, pp.63-73. ISSN 0123-5923.  https://doi.org/10.18046/j.estger.2018.146.2662.

La naturaleza compleja de la sostenibilidad organizacional ha desafiado a los investigadores, académicos, organismos e instituciones internacionales en la búsqueda de un modelo, muestra de esto es la gran variedad de marcos de trabajo, metodologías y métodos existentes en la literatura actual. La presente investigación abarca el estudio de los modelos para evaluar la sostenibilidad empresarial enmarcados en principios de desarrollo sostenible y teorías éticas de la responsabilidad social en el nivel empresarial. Para lograr lo anterior son identificadas las principales características distintivas y modificaciones de cada modelo desde su surgimiento, lo que permite su clasificación en tres grupos, para luego identificar sus ventajas y desventajas.

Palabras clave : ética empresarial; sostenibilidad empresarial; responsabilidad social empresarial.

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