Resumen

CALDERON HERNANDEZ, Gregorio; CUARTAS CASTANO, Juliana  y  ALVAREZ GIRALDO, Claudia Milena. Transformação organizacional e práticas inovadoras de gestão humana. Innovar [online]. 2009, vol.19, n.35, pp.151-166. ISSN 0121-5051.

Este é um artículo de revisão que faz parte de um projeto de investigação denominado "Observatório de práticas inovadoras de gestão humana na Colômbia", no qual trata-se de estabelecer um suporte teórico para as transformações organizacionais e sua relação com a gestão humana. Aborda-se esta temática pela importância crescente da mudança e em especial da mudança profunda que implica uma transformação em aspectos centrais das empresas, tais como a inovação, o desempenho, a competitividade e a cultura organizacional.

Palabras clave : transformação organizacional; mudança; práticas de gestão humana; inovação.

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