Resumo

SONOBRIO-RONGEL, Pedro Emilio; LAZANO-MARTINEZ, Margarita Patricia  e  MUNOZ-RODRIGUEZ, Luis Eduardo. LIMITANTES PARA A VINCULAÇÃO TRABALHISTA DE PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS FÍSICAS EM ORGANIZAÇÕES DE SERVIÇO PÚBLICO. O CASO DE CANDIDATOS PARA TRABALHAR NO SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE PÚBLICO DE UMA CIDADE CAPITAL. Innovar [online]. 2022, vol.32, n.85, pp.133-153.  Epub 27-Jul-2022. ISSN 0121-5051.  https://doi.org/10.15446/innovar.v32n85.101191.

Neste artigo, são apresentadas algumas das barreiras para a incorporação profissional de pessoas com necessidades especiais físicas nas organizações de serviço público, concretamente para candidatos a motoristas no Sistema Integrado de Transporte Público de Bogotá, Colômbia. A base deste texto é uma pesquisa qualitativa, empírica, exploratória, de problemática que não se encontra suficientemente definida. Nela, tem-se como apoio a interpretação e interesse de aprofundamento sobre dados obtidos por meio do diálogo direto com algumas pessoas inseridas no fenómeno, portanto não realiza generalizações. Entre os principais obstáculos estão o baixo nível educacional, que não permite a inclusão, a educação não mantém processos de formação nem infraestruturas inclusivas, a exclusão de gênero, o preconceito sobre suas "limitações", que geram desprezo, e os imaginários sociais e organizacionais negativos que suscitam discriminação ativa e desmotivação na população para optar pelos empregos.

Palavras-chave : direitos humanos; diversidade; discriminação; exclusão; inserção profissional; integração social.

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